Gestão de Conflitos na Família

A família atravessa um tempo de profundas e aceleradas transformações, cujo reflexo é visível, desde logo, na diversificação de modelos conjugais e familiares.
Em Portugal, os conflitos que, hoje em dia, se manifestam no contexto familiar e também na conjugalidade refletem as importantes alterações sociais e de mentalidades que ocorreram nos últimos anos, em especial após a instauração da democracia, como o divórcio, as uniões de facto, o casamento entre pessoas do mesmo sexo ou os desafios colocados pelo prolongamento da esperança de vida.
Assim, são múltiplas as instigações que se colocam, ao nível da gestão de conflitos, hostilidades, tensões e agressões, para o desenvolvimento de uma cultura de paz e de convivência saudável no quotidiano da(s) família(s).
Integrado na coleção Conflito, Negociação e Mediação, o presente livro constitui-se como um instrumento fundamental para Psicólogos, Sociólogos, Assistentes Sociais, Mediadores, Advogados, Estudantes do ensino superior e todo um conjunto de outros profissionais interessados nos temas abordados.

CONTEÚDOS ABORDADOS
Família | Conflito entre irmãos | Coming out de um/a filho/a gay | Separação | Divórcio e pós-divórcio | Casamento entre pessoas do mesmo sexo | Mediação Familiar | Conflitos familiares na idade avançada | Influência da psicopatia na dinâmica familiar.

AUTORES: ANA PAULA MONTEIRO – Professora Auxiliar na Escola de Ciências Humanas e Sociais da Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro e membro do Conselho Pedagógico da mesma escola. Doutorada em Psicologia Social pela Universidade de Santiago de Compostela. Tem lecionado as unidades curriculares de Psicologia do Conflito, Negociação e Mediação, Psicologia Social e Psicologia das Organizações. Formadora certificada pelo Conselho Científico-Pedagógico da Formação Contínua do Ministério da Educação nas áreas de psicologia/psicossociologia e animação de grupos. Organizadora de simpósios no campo da gestão de conflitos e formadora na mesma área. Desenvolve investigação no campo da gestão de conflitos, negociação e mediação em diferentes con-textos, sendo a sua principal área de investigação.
PEDRO CUNHA – Professor Associado com Agregação na Universidade Fernando Pessoa (UFP) e Professor Convidado na Porto Business School da Universidade do Porto (UP). Pós-doutorado e doutorado em Psicologia pela Universidade de Santiago de Compostela. Licenciado e mestre em Psicologia Clínica e da Saúde pela Universidade Católica do Porto. Licenciado em Sociologia pela UP. Certificado de Mediador de Conflitos e Mediador Familiar. Tem publicado em revistas e livros da especialidade. Membro integrado do Centro de Investigação em Ciências Sociais e do Comportamento (FP-B2S) da UFP | Nº Págs: 176.

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